الهيئة الملكية توفر وظائف في القطاع الخاص لحملة الثانوية فأعلى برواتب مجزية
أعلنت الهيئة الملكية عن توفر وظائف شاغرة في القطاع الخاص لحملة الثانوية فاعلى بعدة مدن في المملكة، برواتب تصل إلى 9,500 ريال, وتشمل الفرص الوظيفية مجموعة واسعة من التخصصات والمجالات وفقا للتالى:
وظائف شاغرة في القطاع الخاص عبر الهيئة الملكية
- كبير الميكانيكيين (راتب يصل 9,500 ريال).
- فني ألياف بصرية.
- فني التحكم والوصول في الدوائر التلفزيونية.
- عامل طلاء.
- محلل أعمال.
- فني دائرة تلفزيونية مغلقة.
- فني معدات.
- مشرف مستودع.
- أخصائي قنوات رقمية.
- عامل تصنيع.
- فني المكتبة الإلكترونية لتقنية.
- أخصائي تطوير تطبيقات .NET.
- عامل تركيب أنابيب.
- موظف عمليات مركز اتصال.
- ميكانيكي ديزل/بنزين.
- مشغل معدات – سائق.
المؤهلات المطلوبة
تتنوع المؤهلات المطلوبة حسب الوظيفة وتشمل:
- الابتدائية.
- الثانوية العامة.
- الدبلوم.
- البكالوريوس.
التقديم على وظائف الهيئة الملكية
للتقديم على هذه الوظائف ومعرفة التفاصيل الكاملة، يرجى زيارة الرابط التالي:
🔴 تحذير للمتقدمين:
نؤكد أن جميع إجراءات التوظيف مجانية بالكامل، ولا يطلب أي رسوم أو مدفوعات تحت أي ظرف. يرجى الحذر من أي جهة تطلب مقابل مالي للتوظيف.
تابع أحدث الوظائف والنصائح المهنية عبر منصاتنا:
🔹 تيليجرام
🟢 واتساب
🔵 لينكدإن
🔵 فيسبوك
✨ لا تفوّت أي فرصة – وظيفتك القادمة قد تكون هنا! 🚀
الأسئلة الشائعة
تتضمن عملية التوظيف في الهيئة الملكية اختبارات متعددة، منها اختبار اللغة الإنجليزية الذي يشمل القراءة والكتابة والاستماع والقواعد، بالإضافة إلى اختبار تخصصي يتعلق بمجال الوظيفة المتقدم لها. تُجرى هذه الاختبارات عادةً في نفس اليوم، ويُعلن عن النتائج بعد فترة قصيرة.
نعم، في بعض الحالات، يتم تعيين الموظفين الجدد كمتدربين لمدة تصل إلى سنتين ضمن برنامج تدريبي منتهي بالتوظيف يُعرف بـ "PEP". خلال هذه الفترة، يُطلب من المتدربين إكمال عدد محدد من الدورات التدريبية العامة والتخصصية. بعد اجتياز فترة التدريب بنجاح، يتم تثبيتهم كموظفين دائمين.
تبدأ ساعات العمل الرسمية في الهيئة الملكية من الساعة 7 صباحًا حتى 4 مساءً، مع استراحة غداء لمدة ساعة في منتصف اليوم.
نعم، توفر الهيئة الملكية برامج سكنية لموظفيها. يتم إدراج الموظفين الجدد في قائمة الانتظار للحصول على السكن منذ تاريخ مباشرتهم للعمل.
تبدأ عملية التوظيف بالتقديم عبر البوابة الإلكترونية، يلي ذلك اجتياز الاختبارات المطلوبة، ثم إجراء مقابلة شخصية مع لجنة متخصصة. بعد ذلك، يتم التواصل مع المرشحين المقبولين لاستكمال إجراءات التعيين.